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宛福成:家族事务应多鼓励年青人参与

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发表于 2022-6-24 11:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
  当下各姓氏,有文化基础又热衷于家族文化、并且能够践行的年青人少之又少,原因可以列出一串子。但我认为有一点不得不说,那就是年青人致力于家族文化整理、研究和传承,首先要面对的就是“原有资深权威”的“质疑”,这道关是比较难越的。这里,我不想说年青人应该如何如何,只聊聊“应该如何对待年青人致力于家族文化”。
  第一,“老族长”首要任务是“找接班人”。在现今,靠德高望众的“老族长”传承家族文化,面临最大难题是“文化提升难”,在本支编谱修坟很容易,出支跨宗搞“大家族文化”就难了,首先就受限于现代科技工具的使用。所以,“老族长”的首要任务是“找接班人”。
  第二,不要用“奉献”绑架年青人,要鼓励年青人“经营”。在家族事务中,通常讲究“奉献”而不大讲究“按劳取酬”。这种观念虽然没什么错,但极不利于年青人投身于家族文化整理、研究和传承。很多家族,愿意把钱花在修坟缮祠上,也不愿意资助族人出版家族文化书籍上。更可怕的是,很多家族根本就没有印制相关文化书籍的设想与愿望。
  第三,对年青人要引领、帮扶,也要校正。这话儿,说起来很容易,做起来很难。“引领”是引向高处,如果自己站位低又视野短“引领”只会引到沟里。“帮扶”少不了精神层面的,但更重要的是资金支持,钱花到此处比“资助学子”和“扶贫”更有意义。“校正”是必要的,不是“打压”不是“排挤”,而是“助他更好”并帮他打通人脉获取到更多的相关信息。
  第四,不要拉拢年青人“站队”。无论家族大小,族人(族长)之间磕磕碰碰是难免的,面和心不和的、背后说坏话的、当面就抬杠的……家族“山头”现象是很难杜绝的。作为“老族长”,可以努力调解这些矛盾、引导族人胸怀宽容,但千万不要拉拢年青人“站队”,应该告诫年青人“少管闲事、多干正事”。
  第五,不能让年青人“心寒”。这个很重要!很关键!大凡投身于家族文化者,多为情怀之士,也有很强的自尊心。这些年青人很少是为了追求金钱,几乎都是为了追求家族文化自信,更有让族人多多了解家族文化的愿望。如果遇到不公又没人主持公理和协调,那么受伤的自尊心就会本能地自我保护,结果就是撤离。“暖心”的办法并不复杂,一是在精神层面鼓励加支持,二是在金钱层面不能让年青人花了时间又赔钱,三是通过为年青人“圆场子”来强化其自信。
  总之,对投身于家族文化整理、研究和传承的年青人,“老族长”们要“倍加珍惜”和“呵护”,引好路、铺好路、加满油,“站着茅坑不拉屎”的趁早让路,世界终究是年青人的。

  作者简介
  宛福成(1960—  ),男,汉族,中共党员,本科、学士。中共吉林省委党校教授研究员,吉林省哲学社会优秀科研成果鉴定专家。民政部中国地名学会地名与姓氏文化专业委员会专家组组长,中华家谱馆常务副馆长,重庆信息技术职业学院家风文化研究中心主任。多年从事姓氏文化研究与实务调研。

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 楼主| 发表于 2022-6-24 12:33 | 显示全部楼层
  宛老是著名姓氏专家,我经常看他的文章。
  我已进入不惑之年,不再是年轻人了。结合自身经历,谈谈对“年轻人参加宗亲事务”的看法。
  1.以干好自己的“主业”为主,不要荒废了自己的学业和事业,不要冷落了自己的家庭。
  2.少参加刷存在感、凑热闹式的宗亲聚会,多参加实践性工作(例如学习、调查、研究、登记、修谱),不要幻想出名扬名。沉下心来,多阅读与历史、文化、姓氏、谱牒、家志有关的书籍,补好历史文化之“钙”。工欲善其事,必先利其器,没有文化及相关专业知识的熏陶与沉浸,根本做不好所谓的“宗亲事务”,光有热情、族情是远远不够的。我早已厌倦了参加形形色色的家族活动。一杯茶,一包烟,一台电脑,与书为伴,埋头工作,少抛头露面,这是人生的一大乐趣。
  3.脚踏实地,修心养性。以我为例:十几年前,我唯恐别人不认可自己,遇事就想争论个高低。听到族人夸奖我,我会沾沾自喜;听到族人辱骂我,我会怒不可遏。随着年岁的增长,有了小家庭,我的浮躁、虚荣心逐渐褪去。经历了2016年的生死关、2019年的一场大病,我看透了很多事。自己虽然感到疲惫,但在仲子历史文化研究会锻炼了这些年,经历了十二年的修谱,我的思想也逐步成熟,修心养性,对名、利早已看淡。
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发表于 2022-6-24 12:49 | 显示全部楼层
每个人都会变老,每个人都曾年轻过,长江后浪推前浪,新老更替是自然规律。作为年长者,我们要有自知之明,急流勇退,摆正位置,端正心态,深明大义,甘当路石,甘为人梯,带着欣赏、包容、鼓励的心态去呵护培养提携年轻人,扶上马送一程,让他们为仲研会、仲研事业作出远超过我们的成绩。
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发表于 2022-6-25 07:00 来自手机 | 显示全部楼层
仲磊 发表于 2022-6-24 12:33
  宛老是著名姓氏专家,我经常看他的文章。
  我已进入不惑之年,不再是年轻人了。结合自身经历,谈谈 ...

大爷是个实在的人
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发表于 2022-6-25 07:40 来自手机 | 显示全部楼层
脚踏实地仲家人本色
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发表于 2022-6-25 08:09 来自手机 | 显示全部楼层
请问江苏徐州的族谱有吗,想请回。联系哪位宗亲
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 楼主| 发表于 2022-6-25 08:27 来自手机 | 显示全部楼层
仲崇洋(徐州) 发表于 2022-6-25 08:09
请问江苏徐州的族谱有吗,想请回。联系哪位宗亲

请告诉我具体村名
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发表于 2022-6-25 08:36 来自手机 | 显示全部楼层
我这边是徐州市区的,夹河街,原村居住在九里山
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发表于 2022-6-25 09:07 来自手机 | 显示全部楼层
培养新人,勿要断层,扶他上马再送他一程
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发表于 2022-6-25 12:46 来自手机 | 显示全部楼层
      2009年,我着手续修东三甲村族谱时,已届68岁,俗称花甲之年。但依然满腔热情,奋战一线,夜以继日,不知疲倦。历时四年,《龙口市仲氏族谱》告竣。之后,无间断接谈、接待寻根问祖的宗亲,补充优化修成之谱,一直实践着常态化续修,乐此不疲。参加宗族文化活动,开阔了视野,收获了知识,丰富了老年生活,增进了宗亲情谊。
      时光荏苒,岁月如流。十三个寒暑过去,我又步入耄耋之列。如今,视物模糊重影,写字手颤笔歪,记忆減退,慢病多染,真的老了,不服不行!不想说而必须说的是:我要退下了!
      任何团体和组织的发展,吐故纳新是其铁定规律。青年人精力旺盛,活力强劲,潜力充沛。选择年富力强、具有奉献精神、敢于担当作为的有识之士作为接班人,理所当然。在新老更替之时,我们老年人要作好“传帮带”,站好最后一班岗,方能无愧于家族、社会与历史。
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 楼主| 发表于 2022-6-25 14:44 | 显示全部楼层
仲维宜(山东) 发表于 2022-6-25 12:46
2009年,我着手续修东三甲村族谱时,已届68岁,俗称花甲之年。但依然满腔热情,奋战一线,夜以继日, ...

  不知不觉,与您结识已十二年,通过面谈、网络交流、华为哥的介绍,了解到一些细节,我深感敬重与钦佩!从年近古稀到耄耋之期,您见证和主持了龙口仲氏族谱从断到续、龙口仲氏里志从无到有的全过程,嫂夫人不愧是您生活的贤内助、工作的好帮手!
  族谱的拾遗补缺、常态化续修,永远在路上。我呼吁年轻的宗亲,不要停留在娱乐、联谊、闲聊方面,在不影响生活和工作的前提上,积极向人品端正、年高德劭、有研究能力和修谱经验的人学习,勇挑重担,把仲研和修谱接力做下去。
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发表于 2022-6-26 08:25 来自手机 | 显示全部楼层
仲维宜(山东) 发表于 2022-6-25 12:46
2009年,我着手续修东三甲村族谱时,已届68岁,俗称花甲之年。但依然满腔热情,奋战一线,夜以继日, ...

老太精神很崇高,现在这样开明的人越来越少了。
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 楼主| 发表于 2022-6-27 06:27 来自手机 | 显示全部楼层
仲召干 发表于 2022-6-26 08:25
老太精神很崇高,现在这样开明的人越来越少了。

维是75代的辈分,你要称维宜老人为大爷(伯父)。
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发表于 2022-6-27 14:13 来自手机 | 显示全部楼层
    拜读了宛福成老师和各位仲姓老师的跟帖,根据我的见闻,搞家族和家谱的老年人,真正有能力、魄力、公心、包容心的,大多数集中在乡村。
    住在城中的多是厅级以下的小官僚(更多的是失去权位的退休人员,在职的一般不会掺和)和受益于改革开放先富起来的人,文史知识少,江湖气浓,控制欲强,善于营造各种场面,纸上谈兵和拉帮结派,混进宗亲组织队伍中。开会、宴会等活动时抛头露面,踊跃上镜,侃侃而谈,需要吃苦受累工作时不见踪影,出成果后冒出来揽功。他们奉行[我就是老大,顺我者昌,逆我者亡]的原则,如果有人质疑他们的决策,撼动他们的权威,会利用各种手段进行诋毁压制。很多宗亲深受其害,也影响了家族的团结,家谱的质量和进度。他们钟意的是对自己百依百顺、唯命是从、溜须拍马的人,也愿意把这样的人推出来做接班人,便于自己操控摆布。
    仲磊老师上面写的体会,我也经历过,但我没有他的勇气坦白说出来。 对家族事务感兴趣的年轻宗亲,不妨像仲磊老师说的那样,先做好自己的主业,多进行学习实践。我非常同意他这句话:没有文化及相关专业知识的熏陶与沉浸,根本做不好所谓的“宗亲事务”,光有热情、族情是远远不够的。
    在仲氏网站学到很多知识,一些老师的发言观点独到,文笔犀利,让人酣畅淋漓,拍案叫绝!
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发表于 2022-6-27 15:37 来自手机 | 显示全部楼层
孟祥咏 发表于 2022-6-27 14:13
拜读了宛福成老师和各位仲姓老师的跟帖,根据我的见闻,搞家族和家谱的老年人,真正有能力、魄力、公心 ...

为你点赞,说到点上去了,这类人每个地方、每个姓氏都有,而且是永远的存在。
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发表于 2022-6-27 16:08 | 显示全部楼层
研究与传承优秀的仲子历史文化,不但要有中老年人参与,还要有更多的年轻人参与才好。中老年人是家族历史的见证者,也是家族事业的倡导者和先行者,我们应该把对于年轻人的传帮带高度重视起来,使年轻人确有重要的角色担当,使仲子历史文化传承后继有人。

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发表于 2022-6-27 22:37 来自手机 | 显示全部楼层
研究传承仲子文化与历古史我已有心无力了已过古稀,已快耄耋让年轻人担起历史的重担让仲子文件发扬光大
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发表于 2022-6-27 22:38 来自手机 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2022-6-28 08:27 | 显示全部楼层
孟祥咏 发表于 2022-6-27 14:13
拜读了宛福成老师和各位仲姓老师的跟帖,根据我的见闻,搞家族和家谱的老年人,真正有能力、魄力、公心 ...

您在上文提到的情况,每个姓氏、每个地方都或多或少的存在。究其原因,是个别人的功利思想和特权思维在作怪。家族毕竟不是官场、商场、江湖。我们都是来自五湖四海,为了一个共同的目标走到一起来了。这个目标是继承和弘扬祖先的优秀传统,深入发掘历史文化,而非追求名、利等低级趣味。家族里面鱼龙混杂,良莠不齐。我们要有敢于说出事实真相的勇气和正气,敢于坚持真理,善于独立思考,坚持求真务实,讲真话、道实情。毕竟,我们是来做事业的,不是混日子的。
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仲磊 发表于 2022-6-28 08:27
您在上文提到的情况,每个姓氏、每个地方都或多或少的存在。究其原因,是个别人的功利思想和特权思维在作 ...

仲磊老师一针见血,如您所言,的确是有的人的功利思想和特权思维作怪。有的人就是把家族当成了官场商场和江湖,乌烟瘴气,论资排辈,认职认钱不认人。说真话做实事的人往往讨不了好,被边缘化,但事后证明是正确的。所以我非常认可您说的话:年轻人要少凑热闹,多给自己补历史文化之钙,不要被不良的风气带坏了,否则又会出现恶性循环。
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孟祥咏 发表于 2022-6-28 09:54
仲磊老师一针见血,如您所言,的确是有的人的功利思想和特权思维作怪。有的人就是把家族当成了官场商场和 ...

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发表于 2022-7-1 09:16 来自手机 | 显示全部楼层
写的是很好,仲磊转载的目的恐怕是有针对性的
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发表于 2022-7-2 15:46 来自手机 | 显示全部楼层
仲崇浩(赣榆) 发表于 2022-7-1 09:16
写的是很好,仲磊转载的目的恐怕是有针对性的

兄弟啊!你心虚啊?君子坦荡荡,你们怕啥呢?这都是现实中存在的事,咋到你口中就说是针对性?你要是故意揽事又能怨谁?
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江山代有才人出,发展热爱家族事业的有识之青年继续完成未完成的任务!
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